InMedica: Ваш надежный партнер в первичном здравоохранении

«InMedica» — это ведущая сеть клиник первичной медико-санитарной помощи, широко предоставляющая услуги во многих городах и поселках Литвы. Сеть клиник начала свою деятельность в 2004 году, а в 2014 году был представлен бренд клиники «InMedica». В 2019 году фонд «INVL Baltic Sea Growth» стал управляющим «InMedica», что позволило еще больше расширить сеть клиник и предложить пациентам больше высококачественных услуг в современных клиниках.

В 2022 году произошло слияние «InMedica» с сетью «MediCA klinika», которая состояла из 31 семейной клиники. Также присоединились несколько отдельных клиник или клиник из небольших сетей, благодаря чему сегодня мы рады предоставлять услуги еще шире по всей Литве. В настоящее время сеть клиник «InMedica» состоит из 66 подразделений в 29 различных городах и поселках. Подробный список клиник «InMedica» вы можете увидеть [здесь](ссылка будет предоставлена пользователем).

Помимо высококачественных бесплатных услуг семейной медицины в клиниках «InMedica», мы также предлагаем услуги лабораторных исследований и вакцинации в двух подразделениях «InMedica Express» в Вильнюсе.

Мы гордимся тем, что проводим лабораторные исследования в современных, новейших и автоматизированных лабораториях «InMedica», которые функционируют с 2020 года. В 2023 году в Вильнюсе была открыта еще одна новая, одна из самых современных лабораторий в Литве. В настоящее время лаборатории «InMedica» действуют в трех крупнейших городах Литвы: Вильнюсе, Каунасе и Клайпеде.

Мы подписали договоры с Территориальными кассами по болезни (TLK), поэтому застрахованным Обязательным медицинским страхованием первичные амбулаторные услуги здравоохранения, финансируемые Фондом обязательного медицинского страхования (PSDF), мы предоставляем бесплатно. Список этих услуг вы найдете [здесь](ссылка будет предоставлена пользователем).

Наш коллектив

В настоящее время в клиниках «InMedica» работает почти 1800 сотрудников. Это – семейные врачи, врачи-специалисты, стоматологи, медсестры, сотрудники регистратуры, администрации, колл-центра. Слаженный и надежный коллектив позволяет успешно развивать долгосрочные отношения сотрудничества, что, несомненно, помогает последовательно улучшать качество предоставляемых услуг.

Мы уважаем друг друга, открыты к иному мнению, чувствуем ответственность не только за свои действия, но и за результат совместных поступков. Мы работаем и радуемся успехам вместе.

Мы умеем не только выслушивать, но и слышать. Отличный опыт пациентов – это единственная и высшая оценка нашей совместной работы.

Наша среда

Клиники «InMedica» расположены в удобных местах городов и поселков. Внутри – современно оборудованные помещения, уютные кабинеты врачей. Мы уделяем особенно большое внимание безопасности, поэтому помещения дезинфицируются несколько раз в день. Мы хотим, чтобы наши пациенты чувствовали себя безопасно и комфортно, посещая наши клиники.

Наше видение

Быть лидерами, выросшими благодаря доверию пациентов.

Наша миссия

Предоставлять профессиональные услуги высочайшего качества.

Наши ценности

Ориентация на пациента:

• Пациентоориентированный подход – широкий спектр услуг, постоянный интерес к потребностям пациента и тому, что можно сделать лучше и быстрее.
• Забота о здоровье и помощь человеку – оказание медицинских услуг, включающее профилактику, диагностику и лечение заболеваний – помощь каждому обратившемуся лицу по вопросам укрепления и восстановления здоровья.
• Уважение к каждой жизни – мы считаем жизнь абсолютной ценностью и абсолютным приоритетом.
• Толерантность – толерантность к пациенту, коллеге, независимо от убеждений, религии, пола, возраста, национальности и т.д.

Профессионализм:

• Профессионализм и качество – компетентные сотрудники, постоянно повышающие свою квалификацию, современное оборудование, деятельность, осуществляемая строго по утвержденным методикам.
• Оперативность – своевременная помощь, оказанная в минимально возможное время, с учетом состояния пациента.
• Ответственность – ответственность за сотрудников, процессы, используемое оборудование и средства, правильность предоставляемой информации и принятых решений.
• Уважение и доверие – мы доверяем своим сотрудникам и своим пациентам.
• Командная работа – мы команда и стремимся к общим целям.

Лидерство:

• Сбалансированное согласование потребностей всех заинтересованных сторон – при принятии решений мы думаем о том, какое влияние они окажут на наших пациентов, сотрудников, акционеров, партнеров, кредиторов, конкурентов, государственные органы и все общество.
• Надежность, стабильность – четкое направление деятельности учреждения.
• Новаторство, творческое мышление, гибкость – чем больше творчества и гибкости, тем больше новых перспектив, тем легче действовать во время изменений и адаптироваться к новой деловой среде.
• Эффективная работа – стремление к наилучшему устойчивому результату.

Нам доверяют. Нас рекомендуют. Мы улыбаемся вам. Мы благодарны, что вы доверяете нам свое здоровье!